You are applying for: Socialsekreterare – barnets socialsekreterare och familjehemssekreterare

1. Vilket medborgarskap har du?*
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd, eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd för att bli anställd.

Svenskt medborgarskap
Medborgarskap från EU, EES eller Schweiz
Medborgarskap utanför EU, EES eller Schweiz

2. Har du socionomexamen? *

Yes
No

3. Har du erfarenhet av socialt arbete med barn och unga? *

Yes
No

4. Har du erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänsten? *

5. Har du erfarenhet av arbete med familjehemsvård? *

6. Vilket uppdrag hos oss är du mest intresserad av? *

Barnsekreterare
Familjehemssekreterare
Jag är intresserad av båda uppdragen

7. Beskriv dina egenskaper som gör dig lämplig att arbeta som barnets socialsekreterare? *

8. Beskriv vad som motiverar dig till att söka denna tjänst? *

Do not use your work email address when creating a candidate account unless your employer explicitly permits it.

E-mail *

Repeat e-mail *

First name *

Surname *

Date of birth

Address *

C/O

Postal Code *

City *

Country

State

Phone

Mobile *

Upload documents

Accepted file types: pdf, txt, rtf, docx, doc, odt, png, jpg, tiff, gif. Max file size: 40MB

Attach your CV * (Required)

Upload a CV instead

Attach a cover letter * (Required)

Upload a cover letter instead

Other files

I have read and understood the terms for creating a Varbi account and I have also read how Varbi handles my personal data in Varbi's Data Privacy Policy.

Save my CV and cover letter to my profile for future applications

We use cookies for login, improved user experience, share links and in some cases marketing and collection of statistics.

Apply for Socialsekreterare – barnets socialsekreterare och familjehemssekreterare

1. Vilket medborgarskap har du?**Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd, eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd för att bli anställd. *