Vous envoyez votre candidature à/aux: Verksamhetsutvecklare

1. Vilket medborgarskap har du?*
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd, eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd för att bli anställd.

Svenskt medborgarskap
Medborgarskap från EU, EES eller Schweiz
Medborgarskap utanför EU, EES eller Schweiz

2. Beskriv ett utvecklingsprojekt du har drivit. Vad blev lyckat? Vad blev mindre bra och hur skulle du förbättra till nästa projekt? *

0 / 5000

3. Har du B körkort? *

Oui
Non

4. Har du högskoleutbildning motsvarande kandidatnivå? *

Oui
Non

E-mail *

Répéter l'email *

Prénom *

Nom de famille *

Date de naissance

Adresse *

C/O

Code postal *

Ville *

Pays

Département

Numéro de téléphone

Portable *

Types de fichiers acceptés: pdf, txt, rtf, docx, doc, odt, png, jpg, tiff, gif. Taille maximale du fichier: 40MB

Attacher votre propre document de CV *

Télécharger ou Remplir

Télécharger un CV à la place

Attacher une lettre de motivation *

Télécharger ou Remplir

Télécharger une lettre de motivation à la place

Autres fichiers

Télécharger

I have read and understood the terms for creating a Varbi account and I have also read how Varbi handles my personal data in Varbi's Data Privacy Policy.

STORE_FILES_ON_PROFILE

Présenter votre candidature pour Verksamhetsutvecklare

1. Vilket medborgarskap har du?**Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd, eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd för att bli anställd. *

2. Beskriv ett utvecklingsprojekt du har drivit. Vad blev lyckat? Vad blev mindre bra och hur skulle du förbättra till nästa projekt? *

3. Har du B körkort? *

4. Har du högskoleutbildning motsvarande kandidatnivå? *

1. Vilket medborgarskap har du?*
Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd, eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd för att bli anställd.