Gillar du att arbeta nära dina medarbetare och din ledningsgrupp, hitta lösningar och se möjligheter? Vill du leda medarbetare och verksamhet mot omsorgsförvaltningens vision: "Hässleholms kommun erbjuder Sveriges bästa vård och omsorg, utförd av de stoltaste medarbetarna"? Då kan du vara personen vi söker!
Vårt boende i Bjärnum behöver en ny enhetschef. Vi tillämpar enat ledarskap, där du leder enhetens arbete tillsammans med en chefskollega och planerar arbetet tillsammans med teamet som består av undersköterska, arbetsterapeut, fysioterapeut och sjuksköterska. Vi strävar efter ett tillitsbaserat och närvarande ledarskap. Som chef är du synlig i verksamheten för både medarbetare, de boende och deras anhöriga eller företrädare.
Hos oss får du
Du ansvarar för
Nybo
Nybo har 49 lägenheter, inriktningen är både somatik och demens. Nybos demensavdelningar är stjärnmärkta. Syftet med Stjärnmärkt är att ge personalen kunskap och verktyg för att kunna utveckla det personcentrerade arbetet på sin arbetsplats. Nybo ligger vackert i utkanten av natursköna Bjärnum, cirka en kvarts promenad från Bjärnum station.
Du vill anta uppdraget som enhetschef och tillsammans med din chefskollega ansvara för den fortsatta driften och utvecklingen av enheten. Vi hoppas också att du har ett gott mått av humor, arbetsglädje är viktigt för oss!
Vi söker dig med
Meriterande
Du delar våra värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy
Vi planerar att hålla inledande intervjuer via Teams måndag den 28 augusti och ett andra intervjutillfälle den 8 september, då vi träffas fysiskt.
Vi vill att du laddar upp ditt examensbevis i din ansökan.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Snarast enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Bjärnum |
Län | Skåne län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/483 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-08-07 |
Sista ansökningsdag | 2025-08-24 |