Är du en engagerad och modig ledare som vill göra skillnad för våra medborgare? Vi söker nu en verksamhetschef till Socialförvaltningen som med tydlighet, ansvarstagande och nytänkande kan leda vår verksamhet framåt.
Som verksamhetschef hos oss kommer du att spela en nyckelroll i att säkerställa att vi levererar rättssäkra tjänster med god service och kvalitet. Du kommer att leda och utveckla ett team av chefer utifrån tydliga förväntningar, återkoppling och feedback samtidigt som du skapar ett arbetsklimat där medarbetarna upplever att de kan växa och utvecklas. Du kommer att samarbeta med en verksamhetschef och du ingår i förvaltningsledningen. Du är direkt underställd socialchefen. Tjänsten kommer i huvudsak att vara riktad mot andra linjens socialtjänst dvs utredning för barn, unga, vuxna med skadligt bruk, våld i nära relationer, familjehemsenhet samt boende mm. Socialförvaltningen har en Resurs Akademi som leder processer med fokus på utveckling/lärande i syfte att skapa rättssäkerhet rakt igenom förvaltningen då det är ett av våra fokusområden. Vi är en Backa Barnet kommun och arbetar aktivt för tidigt samordnade insatser med barnteam, SSPF och SIG.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med start från och med 2026-01-01 eller enligt överenskommelse.
Hässleholms kommun strävar efter att skapa de bästa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv, där du kan trivas, må bra och uppleva arbetsglädje. Vi erbjuder våra medarbetare förmåner så som friskvårdsbidrag och möjligheten att byta semesterdagstillägg mot lediga dagar.
Vi söker nu dig som har stor förståelse för att verka i en politiskt styrd organisation. Du är trygg i ditt agerande och tydlig i din kommunikation av uppdrag, mål och förväntningar. Du utvecklar en effektiv organisation med fokus på våra invånare och bidrar med nytänkande och med nya arbetssätt. För dig är det självklart att situationsanpassa ditt ledarskap efter gruppens/medarbetarens behov. Du skapar en positiv och inkluderande struktur och kultur där vi tolkar varandras handlingar med goda intentioner i syfte att skapa tillit, engagemang och en hälsofrämjande arbetsplats. Ger feedback, utmanar och förbättrar samt skapar förutsättningar för reflektion, dialog och lärande. Har mod att fatta och genomföra beslut samt att analysera och följa upp och utvärdera beslut. Optimera resurserna och säkerställa en hållbar ekonomi och rätt kompetens i verksamheten. Bygga förtroendefulla relationer och samarbeten, både inom och utanför organisationen genom ett helhetstänk och att bidra till kommunen i stort.
Du delar värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy:
Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy
Eftersom du kommer att arbeta med barn och unga, vill vi att du lämnar utdrag ur belastningsregistret före anställning. Blankett för att söka utdrag ur belastningsregister hittar du på polisens hemsida.
Belastningsregistret - begära utdrag
Intervjuer är inplanerade till vecka 45 och vecka 46.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.
För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Snarast eller efter överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Hässleholm |
Län | Skåne län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/560 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-10-14 |
Sista ansökningsdag | 2025-11-02 |